Ein Bild sagt mehr als 1000 Worte
Ein Außenstehender sieht eine Gruppe an netten Menschen, wer vielleicht etwas mehr sieht, wir stehen in einem Distributionszentrum 😀

In der vergangenen Woche durfte ich spannende Persönlichkeiten wie Bernd Kratz, Risto Pfalz, Alexander Fried und Vanessa Kreutz kennenlernen.
Vielen Dank an Florian Seikel, für die Möglichkeit!
Doch was macht es nun für mich so interessant?

Ich reiste nach Tschechien mit einer Mischung aus Ehrfurcht und Vorfreude, denn ich traf mich zu einem Austausch über intralogistische Prozesse, mit Menschen, die so viel mehr Erfahrung und Wissen haben. Immer der Gedanke im Nacken ”reicht mein Wissen, um mithalten zu können? Kann ich mich überhaupt aktiv an Diskussionen beteiligen?“

Am Ende auch egal, denn ich hab es einfach gemacht. 😀
In allen Diskussionen gab es viele Ansichten und eine Mischung aus Erfahrung und Ideen, was die Zukunft der Logistik bereithält.
Eine Mischung aus klassischer Logistik für Konzerne und dem Fulfillment für Start-ups.
Doch was mich nicht mehr loslässt, der Gedanke, mit dem ich wieder nach Hause fuhr. Ich habe das große Glück, von einem solchen Austausch profitieren zu dürfen.

Wir haben ein Nachwuchsproblem in der Branche. Das ist Fakt
Doch was mich antreibt ist es eine Brücke zu schlagen, zwischen jahrelanger Erfahrung und neuen Ideen, in dem man den Austausch fördert.
Keiner muss das Rad neu erfinden.
Es gibt viele, in der Branche vor allem Männer, die bereit sind ihr jahrelanges Wissen zu teilen, um bereits Probiertes und vielleicht Erfolgreiches oder Gescheitertes auf den Prüfstand zu stellen. Und es gibt junge Menschen, die mit der gleichen Leidenschaft an den Beruf rangehen und die von diesem Wissen profitieren, es weiter ausbauen und am Ende gemeinsam an dem Ziel einer guten, starken und nachhaltigen Logistik zu arbeiten.
Die Frage kommt ganz oben auf meine Liste für 2023.

Was können wir besser und zielgerichteter vorantreiben, wenn wir mehr in den Austausch gehen?